La Universidad Autónoma de la Ciudad de México tiene la obligación legal, ética y social de comprometerse en su conjunto con erradicar la discriminación y la impunidad. Esto implica que todas sus instancias, autoridades e integrantes trabajen deforma conjunta, decidida y cotidiana para hacer efectivo el derecho a la igualdad en nuestra Universidad. Este Protocolo busca establecer las obligaciones, atribuciones y los mecanismos para lograrlo.

El procedimiento establecido en estas Normas busca que la
comunidad se guíe por el diálogo y la razón, aun cuando surjan
diferencias y conflictos originados en la pluralidad de ideas
que es connatural a todo quehacer universitario.
Es por eso que nuestro Catálogo de Normas de Convivencia
establecen la sanción como el último recurso, después de
intentar resolver los conflictos vía la mediación o la
conciliación, herramientas a través de las cuales las personas
son quienes resuelven, más que buscar la solución desde afuera.